Ich bin Berater aus Interesse und Leidenschaft – mit Respekt vor den Leistungen meiner Kunden und dem Ziel, Menschen, Teams und Organisationen bei der Entdeckung neuer und essentiellerHandlungsspielräume zu unterstützen. Meine Vorgehensweise verbindet eine klare methodische Basis (systemisch, gruppendynamisch, prozessorientiert) mit einem tiefen Verständnis für organisationale und systemische Zusammenhänge. Durch meine neugierige und vorurteilsfreie Haltung entsteht schnell die Grundlage für eine vertrauensvolle, kreative und wirkungsvolle Zusammenarbeit zwischen Ihnen und mir, die Entwicklung und Transformation selbst in komplexen oder widerständigen Umfeldern ermöglicht.
Berufliche Eckdaten
Studium der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften in Augsburg | Erste Berufserfahrung im sozialen Feld als Berater von Menschen mit psychischen Problemen | Trainee bei der Münchner Unternehmensberatung Team Dr. Rosenkranz | Senior Berater und Trainer bei der Audi Akademie Gmbh | Geschäftsführender Partner eines Beratungsunternehmens (eins consulting) | Selbständiger Berater, Trainer und Coach seit 2015
Fort- und Weiterbildungen u.a. als Prozessberater, Management-Trainer und Unternehmensberater (Team Dr. Rosenkranz) | Systemischer Organisationsentwickler (professio, Ansbach) | Pesso-Therapeut (PBSP-Institut) | Großgruppen-Moderation (frischer Wind) | Systemische Interventionen (Simon, Weber & friends)
mundo gmbH, Bernried
Prof. Dr. Christina Rothhaar, München
Prof. Dr. Babette Brinkmann, München/Köln
Peter Feneberg, München
Andreas Peteranderl, Fürmoosen
Herausfordernde Projekte erfordern eine professionelle und angemessene Begleitung. In solchen Fällen stelle ich ein Projektteam zusammen und greife dabei auf meine Netzwerkpartner- und partnerinnen zurück. Die Beziehungen zu diesen Partnern sind durch langjährige intensive Zusammenarbeit gewachsen und von gegenseitigem rückhaltlosen Vertrauen gekennzeichnet.
